Consultant Marketing Social H/F

Consultant Marketing Social H/F

Ce que nous attendons au quotidien

  • Piloter des projets de marketing social dans le respect des délais, des budgets et des objectifs.

  • Comprendre les problématiques de changement de comportement et les traduire en plans d'action concrets.

  • Participer aux recherches, études, focus groups et analyses permettant de mieux comprendre les publics.

  • Développer une relation de confiance avec les clients en comprenant leurs enjeux et en étant force de proposition.

  • Coordonner les consultants, experts, créatifs, partenaires et prestataires impliqués dans les projets.

  • Assurer le suivi des livrables et des indicateurs de performance.

  • Piloter les projets avec une véritable culture du résultat : chaque recommandation, chaque action et chaque livrable doivent contribuer aux objectifs fixés.

  • Préparer les présentations, rapports et recommandations stratégiques.

  • Capitaliser les apprentissages afin d'améliorer en permanence les méthodes de Totem Experience.

Ce qui rend ce poste exigeant

  • Vous devrez piloter simultanément plusieurs projets complexes.

  • Vous interviendrez sur des problématiques mêlant communication, marketing, recherche, développement et changement de comportement.

  • Vous devrez satisfaire des organisations parmi les plus exigeantes tout en gardant une forte culture de l'impact.

  • Vous devrez concilier rigueur méthodologique, excellence opérationnelle et qualité de la relation client.

Ce qui ne fonctionnera pas ici

  • Penser qu'une campagne de communication suffit à changer un comportement.

  • Travailler sans méthode.

  • Attendre les demandes du client plutôt que d'anticiper ses besoins.

  • Considérer qu'un projet est réussi parce qu'il a été livré à temps. Chez Totem, un projet est réussi lorsqu'il atteint les objectifs fixés.

  • Manquer de curiosité pour les problématiques sociales, les publics et les réalités du terrain.

  • Attendre qu'on vous dise quoi faire.

Ce que veut dire réussir

  • Vos clients vous considèrent comme un partenaire de confiance et souhaitent poursuivre l'aventure avec Totem.

  • Les projets que vous pilotez atteignent leurs objectifs et produisent un impact mesurable.

  • Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre capacité d'anticipation et votre excellence opérationnelle.

  • Vous contribuez à faire progresser les méthodes de Totem Experience en marketing social.

  • Vous devenez une référence interne sur les sujets de changement de comportement.

Ce que nous évaluerons après 3 mois

  • Votre compréhension des fondamentaux du marketing social et du changement de comportement.

  • Votre capacité à piloter plusieurs projets avec autonomie.

  • La qualité de la relation développée avec les clients et partenaires.

  • Votre rigueur méthodologique.

  • Votre orientation résultats.

  • Votre intégration dans la culture Totem Experience.

Place dans l'organisation

Rattachement : Directeur Marketing & Performance.

Collaboration : Consultants, chercheurs, créatifs, chefs de publicité, clients, partenaires techniques et institutions.

Pourquoi rejoindre Totem Experience ?

  • Pour contribuer à des projets ayant un impact concret sur la vie de millions de personnes.

  • Pour travailler aux côtés d'organisations internationales de premier plan.

  • Pour développer une expertise rare à la croisée du marketing, de la recherche et du changement de comportement.

  • Pour évoluer dans une équipe qui place autant d'importance sur la qualité des recommandations que sur les résultats obtenus.

  • Pour rejoindre une entreprise convaincue que le marketing peut être un puissant levier de transformation sociale.

Conditions

  • Type de collaboration : CDI, CDD, freelance ou autre, selon le profil.

  • Rémunération : à définir en fonction de l'expérience, de l'expertise et de la valeur apportée.

Comment postuler ?

Si cette vision vous inspire et que vous pensez pouvoir contribuer au prochain chapitre de Totem Experience, envoyez votre candidature à dreamjob@totem-experience.com en précisant le poste souhaité dans l'objet de votre e-mail.

Merci de joindre :

  • Votre CV.

  • Trois réalisations dont vous êtes particulièrement fier, quel qu'en soit le format (projet, étude, campagne, recommandation, initiative personnelle, etc.).

  • Quelques lignes répondant à cette question :

Pourquoi pensez-vous être la bonne personne pour contribuer au prochain chapitre de Totem Experience ?