Social Media & Growth Coordinator Médias H/F

Social Media & Growth Coordinator Médias H/F

Ce que nous attendons au quotidien

  • Piloter la présence de State of Africa sur les différentes plateformes sociales.

  • Participer à la construction de la ligne éditoriale du média.

  • Planifier, publier et optimiser les contenus.

  • Développer des dispositifs permettant de transformer progressivement notre audience en communauté (newsletters, groupes privés, événements, etc.).

  • Identifier les sujets, formats et mécaniques qui génèrent le plus d'engagement.

  • Tester régulièrement de nouvelles idées pour accélérer la croissance des audiences.

  • Explorer de nouveaux leviers de croissance et de fidélisation.

  • Analyser les performances des contenus et proposer des optimisations.

  • Réaliser une veille quotidienne sur les créateurs, médias, plateformes et tendances.

  • Collaborer avec les Video Creators, le Directeur Artistique et les équipes Marketing & Performance.

  • Participer à l'animation de la communauté.

  • Documenter les enseignements tirés des expérimentations afin de faire progresser l'ensemble de l'équipe.

Ce qui rend ce poste exigeant

  • Les plateformes évoluent constamment.

  • Vous devrez apprendre rapidement et remettre régulièrement vos certitudes en question.

  • Vous devrez expérimenter sans craindre l'échec.

  • Vous devrez être capable de passer de la créativité à l'analyse des performances.

  • Vous serez directement impliqué dans la croissance d'un média à forte ambition.

Ce qui ne fonctionnera pas ici

  • Publier sans analyser les résultats.

  • Attendre qu'on vous dise quoi faire.

  • Reproduire les mêmes recettes sans expérimenter.

  • Manquer de curiosité pour les nouveaux créateurs, les nouveaux formats et les nouvelles plateformes.

  • Penser qu'un Social Media Manager se limite à programmer des publications.

  • Considérer les réseaux sociaux comme une fin en soi plutôt que comme un levier de construction d'une communauté.

Ce que veut dire réussir

  • Les audiences de State of Africa progressent durablement.

  • Les abonnés deviennent progressivement une véritable communauté engagée.

  • Vous mettez en place de nouveaux leviers de fidélisation (newsletter, communautés, événements, etc.).

  • Vous proposez régulièrement de nouvelles idées de croissance.

  • Vous développez progressivement une expertise reconnue sur les réseaux sociaux et le développement de médias.

  • Vous contribuez à faire de State of Africa une référence panafricaine.

Ce que nous évaluerons après 3 mois

  • Votre compréhension des plateformes et des audiences.

  • Votre vitesse d'apprentissage.

  • Votre capacité à proposer et tester de nouvelles idées.

  • Votre maîtrise des outils de publication et d'analyse.

  • Votre capacité à transformer une audience en communauté.

  • Votre autonomie.

  • Votre intégration dans la culture Totem Experience.

Place dans l'organisation

Rattachement : Responsable Totem Factory.

Collaboration : Directeur Artistique, Video Creators, Marketing & Performance, chefs de publicité et équipes médias.

Pourquoi rejoindre Totem Experience ?

  • Pour participer au développement de State of Africa, un média qui ambitionne de devenir une référence panafricaine.

  • Pour travailler au croisement des médias, des réseaux sociaux, de l'entrepreneuriat, du leadership et du business africain.

  • Pour bénéficier d'une grande liberté d'expérimentation et voir rapidement l'impact de vos idées.

  • Pour apprendre aux côtés de professionnels reconnus en création, communication et marketing.

  • Pour contribuer à construire un média, pas seulement à gérer des réseaux sociaux.

  • Pour rejoindre une entreprise qui investit autant dans ses médias que dans les talents qui les construisent.

Valeurs que nous valorisons

Curiosité

Vous aimez comprendre pourquoi certains contenus deviennent viraux, pourquoi certaines communautés grandissent plus vite que d'autres et comment évoluent les usages des plateformes.

Expérimentation

Vous aimez tester, mesurer, apprendre et recommencer. Pour vous, chaque publication est une opportunité d'apprendre.

Rigueur

Vous prenez des décisions autant à partir des données que de votre intuition.

Potentiel

Nous recherchons avant tout une personne qui apprend vite, prend des initiatives et souhaite devenir une référence dans le développement de médias digitaux.

Conditions

  • Type de collaboration : CDI, CDD, alternance ou autre, selon le profil.

  • Rémunération : 300 000 à 400 000 FCFA

Comment postuler ?

Envoyez votre candidature à dreamjob@totem-experience.com en indiquant le poste souhaité dans l'objet de votre e-mail.

Merci de joindre :

  • votre CV ;

  • votre portfolio ou quelques réalisations (selon le poste) ;

  • un message de quelques lignes répondant à cette question : Pourquoi pensez-vous être la bonne personne pour contribuer au prochain chapitre de Totem Experience ?